2022年10月から従業員数101人以上の企業、2024年10月から従業員数51人以上の企業について、以下のすべてを満たしたパート・アルバイトの方は社会保険（健康保険・介護保険（40歳以上）・厚生年金保険）に加入することになります。

〇週の所定労働時間は20時間以上

〇月額賃金が88,000円以上

〇2か月を超える雇用の見込みがある

〇学生ではない

となっています。

 

＃従業員数500人以下の事業主のみなさま | 社会保険適用拡大 特設サイト｜厚生労働省 (mhlw.go.jp)